2025 육아기 근로시간 단축제도 총정리 – 대상, 신청, 급여, 공무원도 가능? 1. 육아기 근로시간 단축제도란?자녀가 아직 어리고 손이 많이 가지만육아휴직까지는 부담스러운 경우,하루 근로시간을 줄이되 고용도 유지하고 소득도 일부 보전받을 수 있는 제도입니다.👉 “휴직 대신 출근은 하되, 짧게 일한다!”는 유연한 육아지원정책입니다. 2. 누가 신청할 수 있나요?자녀 연령만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하근속기간6개월 이상 근로자고용보험 가입필수근무 형태주 30시간 이상 상시 근로자제외 대상파견, 일용직 등 일부 제한 있음 💡 공무원·공공기관 직원도 사용 가능, 단 제도 이름은 “근무시간 단축” 등으로 표현됨 3. 단축 가능한 근무시간은?1일 최소 2시간, 최대 5시간까지 단축 가능즉, 1일 4..